А с чего бы в стартапах хорошо платили? Там как правило ожидается, что сотрудники будут работать за идею (= shares и призрачную надежду, что контора взлетит, и её купять за огромные миллионы). Хотя в биотеке/фарме оно, возможно, и не так, но я слабо знаком с вопросом.