herr_0berst: (arbeit)
herr_0berst ([personal profile] herr_0berst) wrote2014-04-30 12:38 pm
Entry tags:

о трудовой этике в англо-протестантской культуре

Достаточно широко известно, что на законодательном уровне для трудящихся в США оплачиваемый отпуск непредусмотрен. Также достаточно широко известно, что многие работодатели его тем не менее предоставлят, вкупе с другими элементами социального пакета и в рамках некого, надо полагать, пережитка старины.

Везде, где я работал вне мира академической науки, отпуск предоставлялся -- три недели как минимум, с выслугой лет и повышением в должности -- до четырёх. Мои личные наблюдения за коллегами, однако, показали, что реально многие из них используют далеко не весь положенный им отпуск. Я долгое время списывал этот эмпирический факт на всевозможные специфики выборки, а тут, поди ж ты, среднее по больнице:
Average U.S. Employee Only Takes Half of Earned Vacation Time; Glassdoor Employment Confidence Survey (Q1 2014)
April 03, 2014 | [ via GlassDoor]

While the U.S. government, under the Fair Labor Standards Act, does not currently require employers to grant employees paid time off, employees who do earn vacation time may need a reminder to actually take it. According to Glassdoor’s Q1 2014 Employment Confidence Survey, the average U.S. employee (of those who receive vacation/paid time off) only takes half (51%) of his or her eligible vacation time/paid time off. In addition, when employees do take paid time off, three in five (61%) admit doing some work.


Each quarter, the Glassdoor Employment Confidence Survey monitors four key indicators of employment confidence: salary expectations, job security, the job market and company outlook. This quarter’s survey also took a look at employee vacation time, including the percentage of eligible vacation time/paid time off employees actually take, how much they work and why while on vacation, among other realities.

Employee Vacation Realities

While most employees may be using at least some of their earned vacation time, three in four (75%) are not taking all of it. Among employees who receive vacation and/or paid time off, 85% report taking at least some time off in the past 12 months while 15% report taking no vacation/paid time off. In fact, one in four (25%) report taking 100% of their eligible time off. Two in five (40%) employees report taking 25% or less of their eligible time off. Check out this breakout of how much vacation time emplyoees are actually taking:

VacationBreakdown Q1 14

Plus, when employees are out of the office on vacation, that doesn’t necessarily mean they’re catching up on rest and relaxation. Of employees who took vacation in the past 12 months, one in 10 (11%) report they used vacation/paid time off to interview for another job. Employees 18-34 years old are doing this more than any other age group, as one in five (20%) admit using vacation/paid time off to interview for another job.

So why are employees working while on vacation? Of those who report working while on vacation, they say they do so because:

  • 33% No one else at my company can do the work
  • 28% Fear of getting behind
  • 22% Complete dedication to company
  • 19% Want a promotion
  • 19% Feel like they can’t be disconnected
  • 18% Want a pay raise
  • 17% Afraid of not meeting goals
  • 17% Fear of losing job
  • 16% Believe working is better than not working
  • 13% Want to outperform colleagues
  • 6% Afraid of the boss

However, once employees actually do step away to take their earned vacation time/paid time off, not all are able to fully disconnect from work. Here’s what they report happens while working on vacation:

  • 24% Were contacted by co-workers about a work-related matter
  • 20% Were contacted by their boss about a work-related matter
  • 17% Report having a difficult time not thinking about work
  • 9% Report family members complained they were working
  • 6% Admit consuming alcohol while attending to work

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 05:20 pm (UTC)(link)
многа букаф и цыфирек, не асилил
но вот к примеру в нашей конторе можно свои отпускные продать конторе взад за бабло
многие жадные дети кетайцы индивидуи имеют с этого источник наживы

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-04-30 05:26 pm (UTC)(link)
Предлагаю в качестве упраженения прочитать только то, что над катом :)

Я ни разу не сталкивался с тем, чтобы за непотраченный отпуск давали деньги (только при увольнении). Более того, на следующий год можно было перенести только 5 отпускных дней, и то их надо было истратить до марта что ли.

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 06:06 pm (UTC)(link)
а у нас можно :)
и отпускные не сгорают, а накапливаются

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-04-30 06:14 pm (UTC)(link)
У вас там вообще какой-то социализм!
«И куда только смотрит правительство? Ей, правительство!»

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 06:24 pm (UTC)(link)
тсссс!
типун тебе на язык

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-04-30 09:34 pm (UTC)(link)
Молчу, молчу... :)

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2015-10-13 07:46 pm (UTC)(link)
сглазил, бля
ввели потолок на накопленные отпускные

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2015-10-13 07:50 pm (UTC)(link)
Дяденька, я чесс-слово невиноватый!

[identity profile] febb.livejournal.com 2014-04-30 05:21 pm (UTC)(link)
Я всегда полностью использовал!
для меня - это святое!)

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-04-30 05:27 pm (UTC)(link)
Плохой из Вас corporate citizen :)

[identity profile] febb.livejournal.com 2014-04-30 05:28 pm (UTC)(link)
Из меня вообще!)

[identity profile] alexanderr.livejournal.com 2014-04-30 05:28 pm (UTC)(link)
у меня наверное уже 5 недель отпуска,
или 4 как минимум, давно не проверял

но еще ни разу не было, чтобы я это все целиком
"отгулял". вообще нереально отлучиться больше,
чем на неделю или 10 дней.

самый-самый максимум из заранее запланированного,
если без чрезвычайных, а просто в спокойном режиме,
то это два раза по одной неделе. причем второй раз
идти в отпуск обычно уже очень непросто. это выливается
в сидение по ночам, чтобы просто расчистить недельку

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-04-30 05:44 pm (UTC)(link)
А почему так? В смысле ну вот Вы уедете на две недели -- и производственный процесс встанет?

Или просто за эти две недели не будет сделано то, что планировалось сделать? Ну а почему нельзя то, что планировалось, сделать за две недели после отпуска? Да-да, я сейчас взял и прямо вот так совсем вычеркнул две недели из рабочего года.
Edited 2014-04-30 17:47 (UTC)

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 06:06 pm (UTC)(link)
земля остановится, ёпта

[identity profile] alexanderr.livejournal.com 2014-04-30 06:41 pm (UTC)(link)
да никакого процесса нет, тем более производственного.
у нас только research. только.

т.е. можно вообще забить надолго и никто не заметит.

но все время какие-ти новые идеи и задумки, и планы
и на них завязаны просто другие люди, постдоки там
или студенты. им позарез надо результат. они вообще
домой не ходят иногда, поселяются в лаборатории.
и я им не нужен, особенно-то, но какие-то вещи
от меня все же зависят и их запланировать трудно.
просто неделя еще туда-сюда, а больше точно будут
какие-то трагедии. и упущенные возможности

вот, вот это держит больше всего, постоянная иллюзия
что еще немного и shezam, holy grail какой-нибудь
откроется. сам знаешь, что нифига, но все равно ковыряешься

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-04-30 10:22 pm (UTC)(link)
Я, если честно, думаю, что Вам в глубине души просто работать работу нравится больше, чем отдыхать отдых :)

[identity profile] alexanderr.livejournal.com 2014-04-30 11:05 pm (UTC)(link)
да даже и не в глубине.
в отпуске тоска зеленая!

"и время течет мимо полезных дел"
как сказал один знакомый компьютер-поэт

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 11:23 pm (UTC)(link)
кстати, да
когда кто-то говорит, мол, меня от работы так прёт, что никакой отпуск в хуй не впился не нужен - это я понимаю и глубоко респектирую
а когда кто-то говорит, что, мол, не могу отлучиться больше двух недель, потому что вселенная погаснет, хочется пробить с ноги в гордое ебло испытываю острое бурление желчи и мизантропизма
Edited 2014-04-30 23:24 (UTC)

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 12:20 am (UTC)(link)
Ну это как бы не единственные два варианта. Некоторые, вон, боятся злого босса.

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-05-01 12:48 am (UTC)(link)
> 33% No one else at my company can do the work

ахтыжёбаныйтынахуй, правда штоле?
незаменимых бля развелось как мух на свежем говне

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 01:00 am (UTC)(link)
Вообще-то я о выборке тут в комментах :)

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-05-01 01:28 am (UTC)(link)
и кто это в каментах боится злого шефа?

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 01:04 am (UTC)(link)
Ты не поверишь, но то, что я делаю для своей конторы, действительно никто кроме меня в конторе делать не может.

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 02:15 am (UTC)(link)
Не, ну ты словами скажи, чего уж там :)

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-05-01 02:37 am (UTC)(link)
а чо тут скажешь?
пока полковник три раза а год валяется на пляжах сен-мартина фоткая девок топлесс, маховик бизнеса в америце замирает... :)))

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 02:44 am (UTC)(link)
А что, собственно, дает тебе основания думать, что я лично прям вот так вот кручу маховик бизнеса, оставим уж за скобками америцу, в своей конторе? :)

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-05-01 03:11 am (UTC)(link)
ты ж сам сказал, что кроме тебя твою работу никто сделать не может
значит, пока ты на песочке на птичек смотришь, работа стоит!
бызнесь опасносте! :)

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 02:26 pm (UTC)(link)
может быть этому потому, что моя работа ни на что не влияет На неделю на самом деле совершенно не сложно все раздвинуть, чай не в пожарной охране служу. На две недели подряд уходил в отпуск с текущей работы пока только один раз (второй будет в этом августе), ну и да, приходилось таки периодически браться за компьютер и телефон. Помогает также то, что в нью-йоркской бизнес культуре август* считается «тихим» месяцем, в течении которого отсутствие кого-то на работе не вызывает адреналинового шока «всё пропало, шеф!».

(*) Ходят упорные слухи, что в европах август тоже считается тихим месяцем, и многие уходят на него в отпуск. В смысле на весь.

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 09:51 pm (UTC)(link)
ну да, ну да, постдоки бля сами две недели без нежно любимого в губы босса ну никак не переживут
спалят лабу и будут в голом виде бегать по коридорам, испуская нечленораздельные крики и хватая баб за жопы
а все новые и безусловно гениальные идеи и задумки за две недели растащат злокозненные конкуренты и получат за них нобеля
типичные бредни скромного и незаменимого гения

[identity profile] alexanderr.livejournal.com 2014-04-30 11:08 pm (UTC)(link)
вот вот
это и есть примерный сценарий
фильма ужасов под названием "отпуск-2, иногда они возвращаются"

[identity profile] yellowrobot3.livejournal.com 2014-04-30 11:16 pm (UTC)(link)
за чю - респект, чо :)

[identity profile] kilativ.livejournal.com 2014-04-30 11:15 pm (UTC)(link)
У меня жена вместо 4 недель гуляет только три, опасаясь козьей морды своей начальницы.

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 12:12 am (UTC)(link)
А какую форму, предполагается, может принять "козья морда"?

[identity profile] kilativ.livejournal.com 2014-05-01 02:51 am (UTC)(link)
Никто не знает и не горит желанием узнать

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 02:55 am (UTC)(link)
Интересный расклад...

[identity profile] kilativ.livejournal.com 2014-05-01 02:56 am (UTC)(link)
Ее начальница - vindictive bitch. Зачем нарываться?

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 03:00 am (UTC)(link)
А почему тогда три из четырех, а не, скажем, две из четырех, чтобы еще меньше нарываться?

[identity profile] kilativ.livejournal.com 2014-05-01 03:27 am (UTC)(link)
Три вроде позволительны

[identity profile] pupkina.livejournal.com 2014-05-01 01:36 am (UTC)(link)
мой вклад там тоже есть.

я в универе имела 21 рабочий день отпуска. За 6 лет один раз схездила в Россию (но на все 21 рабочие дня), один раз в отпуск в Кали на неделю. Другие года максимум 3 дня в год использовала.Остальное пропало.

на моей теперешней работе если кто отпуск не пользует, то три дня переносятся (но надо их исползовать в течении января), потом они пропадают. У моей непосредственной подчиненной так пропал один день. Сама виновата, надо было планировать ,да.

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 02:17 am (UTC)(link)
> я в универе имела 21 рабочий день отпуска. За 6 лет один раз схездила в Россию (но на все 21 рабочие дня), один раз в отпуск в Кали на неделю. Другие года максимум 3 дня в год использовала.Остальное пропало.

А почему, собственно?

[identity profile] pupkina.livejournal.com 2014-05-01 02:22 am (UTC)(link)
в Россию летать дорого, каждый год не налетаешься (и тогда у нас не было детей).

вру, вроде два раза за 6 лет ездили в Россию.

ну и начальник делал "козью морду".

ну и дура была. Провернуть время назад - брала бы отпуск.

[identity profile] herr-0berst.livejournal.com 2014-05-01 02:26 am (UTC)(link)
Сугубо по первому пункту -- отпуск, казалось бы, не только для поездки в Россию можно использовать?

[identity profile] pupkina.livejournal.com 2014-05-01 02:36 am (UTC)(link)
думаю, часть проблемы еще была в том, что муж часто (относительно) менял работы и отпусков у него не было как класса.

ну и потом для меня было (и где-то сейчас остается) понятие "дорого". Тогда это было критичнее.